こんにちは、RIOです。
派遣社員をやっていて思うこと。
いつまで、何歳まで働ける？？
一つ仕事が終わるたびに考えます。
私が派遣社員で働き始めたのは20代でした。
その時の派遣会社には29歳までの年齢制限がありました。
29歳ですよ？
数年の社会人経験が必須で、年齢制限が29歳って。
なかなかですよね( ﾟдﾟ)
・・・・・・・・・・
そこからギューーーンと年月が経って、
非正規雇用、派遣社員の幅も多岐に渡っている現在。
以下、私の経験した事務系の現場の話です。
社員の補助役の派遣
いわゆる社員の補助的な立場であれば、
指示役の社員の年齢にもよりますが、20代〜30代前半が需要が多いです。
やっぱり若い方が仕事を頼みやすいです。
（という話を社員がしているのを聞いてしまったことがあります）
リーダー的な立場の派遣社員
他の派遣社員に教えたり、質問を受けたりする立場。
20代〜40代あたりでしょうか。
経験があれば年齢は幅広い印象でした。
経理的な役割の派遣社員
経理部や経理的な役割のポジション。お金管理のポジション。
20代〜50代くらいの方までいました。
ただ40代〜50代の方はずっとその会社に派遣でいる方という印象でした。
期間限定の事務センター、コールセンターの派遣社員
ここはすごく幅広い年齢層でした。
期間限定でなおかつ大量募集の案件ですと20代〜60代の方までいました。
長期ではないので長く続けることは叶わないですが、
60代まで働けるというのはありがたい案件です。
終わりに
スポット的な派遣であれば年齢は高くても雇用はありそうです。
ここ数年はスポット的な派遣で働いてきましたが、年齢の幅広さはダントツでした。
有資格の職業や専門的な仕事であれば年齢の幅はまた違うのかもしれません。
国家資格とか技術系とか。
そういう現場には行く機会がなかったので分からないですが、
専門的な職業の方は派遣を選ばなくても社員で雇用がありますよね。。
